En “fuld”proces tager typisk ca. 8 uger. Typisk mailes status på processen hver fredag.
I vore rekrutteringer lægger vi bl.a. vægt på følgende hos kandidaterne: intelligens/karakter frem for erfaring (hire character – train skills), stolthed og ejerskab, at de selv løber efter “nye bolde”, høj grad af integritet, går efter holdspillerne (jobafhængigt).
Når opgaven startes, udføres en grundig analyse af baggrunden for rekrutteringen og nødvendigheder i forhold til færdigheder, attitude, historik, erfaring, uddannelse, succeskriterier, osv.
Screening af indkomne ansøgere, søgning i interne og eksterne netværk og databaser, telefoniske samtaler
Bedømmelse på baggrund af dybdegående personlige samtaler med udvalgte kandidater
Presentation af 2-4 kandidater
De sidste kandidater gennemgår en DISC Personal Analysis og referencetjek fra tidligere arbejdsgivere udføres. Relevante studier og simulationer kan inkluderes i processen
Efter rekrutteringen er færdig, evaluerer vi med klient og kandidat for at sikre en succesfuld og lang ansættelse
Lillevang 80,
7190 Billund
Gammelbro 70E, 1. Sal
7190 Billund
Vi rekrutterer i hele landet
Tlf.: +45 51 97 35 37
Email: info@searchandselect.dk
CVR: 35680489
Lillevang 80,
7190 Billund
Gammelbro 70E, 1. Sal
7190 Billund
We are recruiting in the whole country
Phone: +45 51 97 35 37
Email: info@searchandselect.dk
CVR: 35680489